Меняются правила определения кадровой потребности в медицине

ФОТО: minzdrav.gov.ru

Председатель профсоюза работников здравоохранения РФ Анатолий Домников сообщил, что потребность во врачах будет рассчитываться по новым правилам, при которых будут учитываться географические факторы, транспортная доступность, уровень заболеваемости, а также изменения в номенклатуре должностей медицинских работников. Соответствующий приказ Минздрава был подписан министром здравоохранения России Михаилом Мурашко.

«Обновленная методика расчета потребности во врачах-специалистах позволяет точнее определить, сколько и каких специалистов необходимо конкретному региону для выполнения плановых объемов медицинской помощи. При этом при расчете учитываются не только численность населения и объем медицинской помощи, но и региональные особенности - географические факторы, транспортная доступность, уровень заболеваемости, а также изменения в номенклатуре должностей медицинских работников», - прокомментировал Домников.

Еще одно изменение заключается и в том, что методика становится более гибкой с точки зрения учета кадровой ситуации. Так, в расчет включаются все медицинские организации, участвующие в реализации базовой программы ОМС, в том числе частные клиники, работающие в системе ОМС. Для разных типов территорий предусмотрены корректирующие коэффициенты, а также учитывается влияние цифровизации на нагрузку врача.

По утверждению Домникова, новый подход позволяет увидеть реальный дисбаланс - где специалистов не хватает, а где их количество соответствует или превышает потребность. Эти расчеты могут использоваться при текущем кадровом планировании, определении потребности в подготовке специалистов и разработке мер по их привлечению и закреплению в регионах, в том числе в рамках федеральных проектов «Медицинские кадры» и «Земский доктор».